Выпускники:Статистика:2004 — различия между версиями
Материал из Кафедра Автоматики и телемеханики
Corrector (обсуждение | вклад) |
Corrector (обсуждение | вклад) |
||
(не показано 9 промежуточных версии этого же участника) | |||
Строка 2: | Строка 2: | ||
=Статистика трудоустройства выпускников за {{#var:year}} год= | =Статистика трудоустройства выпускников за {{#var:year}} год= | ||
− | + | {{:Выпускники:Статистика:Шапка}} | |
− | { | + | ---- |
− | + | {{#vardefine:groups|at}} | |
− | + | {{#vardefine:desc|Специальность 220201.65 "Управление и информатика в технических системах"}} | |
− | + | {{#clear_external_data:}}{{#get_db_data: | |
− | + | ||
− | {{# | + | |
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | {{#get_db_data: | + | |
db=db1 | db=db1 | ||
|from=statistic | |from=statistic | ||
− | |where=year={{#var:year}} AND groups=" | + | |where={{#if:{{#var:year}}|year={{#var:year}} AND}} groups="{{#var:groups}}" |
|data=dbcount=sum(quantity) | |data=dbcount=sum(quantity) | ||
− | }} | + | }}{{#vardefine:at_total|{{#external_value:dbcount}}}}{{#clear_external_data:}}{{#get_db_data: |
− | {{#vardefine:at_total|{{#external_value:dbcount}}}} | + | |
− | + | ||
− | {{#clear_external_data:}} | + | |
− | {{#get_db_data: | + | |
db=db1 | db=db1 | ||
|from=statistic | |from=statistic | ||
− | |where=year={{#var:year}} AND groups=" | + | |where={{#if:{{#var:year}}|year={{#var:year}} AND}} groups="{{#var:groups}}" AND types="государственное" |
|data=dbcount1=sum(quantity) | |data=dbcount1=sum(quantity) | ||
− | }} | + | }}{{#vardefine:at_gp|{{#external_value:dbcount1}}}}{{#clear_external_data:}}{{#get_db_data: |
− | {{#vardefine:at_gp|{{#external_value:dbcount1}}}} | + | |
− | + | ||
− | {{#clear_external_data:}} | + | |
− | {{#get_db_data: | + | |
db=db1 | db=db1 | ||
|from=statistic | |from=statistic | ||
− | |where=year={{#var:year}} AND groups=" | + | |where={{#if:{{#var:year}}|year={{#var:year}} AND}} groups="{{#var:groups}}" AND types="частное" |
|data=dbcount2=sum(quantity) | |data=dbcount2=sum(quantity) | ||
− | }} | + | }}{{#vardefine:at_ooo|{{#external_value:dbcount2}}}}{{#clear_external_data:}}{{#get_db_data: |
− | {{#vardefine:at_ooo|{{#external_value:dbcount2}}}} | + | |
− | + | ||
− | {{#clear_external_data:}} | + | |
− | {{#get_db_data: | + | |
db=db1 | db=db1 | ||
|from=statistic | |from=statistic | ||
− | |where=year={{#var:year}} AND groups=" | + | |where={{#if:{{#var:year}}|year={{#var:year}} AND}} groups="{{#var:groups}}" AND types="акционерное" |
|data=dbcount3=sum(quantity) | |data=dbcount3=sum(quantity) | ||
− | }} | + | }}{{#vardefine:at_ao|{{#external_value:dbcount3}}}}{{#clear_external_data:}}{{#get_db_data: |
− | {{#vardefine:at_ao|{{#external_value:dbcount3}}}} | + | |
− | + | ||
− | {{#clear_external_data:}} | + | |
− | {{#get_db_data: | + | |
db=db1 | db=db1 | ||
|from=statistic | |from=statistic | ||
− | |where=year={{#var:year}} AND groups=" | + | |where={{#if:{{#var:year}}|year={{#var:year}} AND}} groups="{{#var:groups}}" AND types="собственное" |
|data=dbcount4=sum(quantity) | |data=dbcount4=sum(quantity) | ||
− | }} | + | }}{{#vardefine:at_priv|{{#external_value:dbcount4}}}}{{#var:at_priv}} |
− | {{#vardefine:at_priv|{{#external_value:dbcount4}}}} | + | == {{#var:desc}} ({{#var:at_total}} чел.)== |
+ | ---- | ||
+ | {| class="tiles" align="center" | ||
+ | |- class="shadow" | ||
+ | ! colspan=3 height="30" | Распределение выпускников по типам предприятий | ||
+ | |- | ||
+ | {{#if:{{#var:at_gp}}|{{#!: | ||
+ | |- | ||
+ | ! | ||
+ | *Государственные предприятия | ||
+ | | | ||
+ | {{#var:at_gp}} чел. | ||
+ | | | ||
+ | {{Progress|{{#expr:({{#var:at_gp}}/{{#var:at_total}})*100 round 2}}|350}} | ||
+ | |- | ||
+ | }}}} | ||
+ | {{#if:{{#var:at_ao}}|{{#!: | ||
+ | |- | ||
+ | ! | ||
+ | *Акционерные предприятия | ||
+ | | | ||
+ | {{#var:at_ao}} чел. | ||
+ | | | ||
+ | {{Progress|{{#expr:({{#var:at_ao}}/{{#var:at_total}})*100 round 2}}|350}} | ||
+ | |- | ||
+ | }}}} | ||
+ | {{#if:{{#var:at_ooo}}|{{#!: | ||
+ | |- | ||
+ | ! | ||
+ | *Частные компании | ||
+ | | | ||
+ | {{#var:at_ooo}} чел. | ||
+ | | | ||
+ | {{Progress|{{#expr:({{#var:at_ooo}}/{{#var:at_total}})*100 round 2}}|350}} | ||
+ | |- | ||
+ | }}}} | ||
+ | {{#if:{{#var:at_priv}}|{{#!: | ||
+ | |- | ||
+ | ! | ||
+ | *Собственные предприятия | ||
+ | | | ||
+ | {{#var:at_priv}} чел. | ||
+ | | | ||
+ | {{Progress|{{#expr:({{#var:at_priv}}/{{#var:at_total}})*100 round 2}}|350}} | ||
+ | |- | ||
+ | }}}} | ||
+ | |} | ||
− | |||
− | |||
− | |||
+ | {| class="tiles" align="center" | ||
+ | |- class="shadow" | ||
+ | ! colspan=3 height="30" | Подробная статистика по типам предприятий | ||
+ | |- | ||
+ | {{#if:{{#var:at_gp}}|{{#!: | ||
{{#clear_external_data:}} | {{#clear_external_data:}} | ||
{{#get_db_data: | {{#get_db_data: | ||
db=db1 | db=db1 | ||
|from=statistic | |from=statistic | ||
− | |where=year={{#var:year}} AND groups=" | + | |where={{#if:{{#var:year}}|year={{#var:year}} AND}} groups="{{#var:groups}}" AND types="государственное" |
|limit=1000 | |limit=1000 | ||
|group by=names | |group by=names | ||
Строка 77: | Строка 100: | ||
}} | }} | ||
− | |||
|- class="shadow" | |- class="shadow" | ||
! colspan=3 height="30" | Государственные предприятия - {{PeoplePercent|{{#var:at_gp}}|{{#var:at_total}}}} | ! colspan=3 height="30" | Государственные предприятия - {{PeoplePercent|{{#var:at_gp}}|{{#var:at_total}}}} | ||
Строка 93: | Строка 115: | ||
}} | }} | ||
}} | }} | ||
− | |} | + | |- |
− | + | }} | |
+ | }} | ||
+ | {{#if:{{#var:at_ao}}|{{#!: | ||
{{#clear_external_data:}} | {{#clear_external_data:}} | ||
{{#get_db_data: | {{#get_db_data: | ||
db=db1 | db=db1 | ||
|from=statistic | |from=statistic | ||
− | |where=year={{#var:year}} AND groups=" | + | |where={{#if:{{#var:year}}|year={{#var:year}} AND}} groups="{{#var:groups}}" AND types="акционерное" |
|limit=1000 | |limit=1000 | ||
|group by=names | |group by=names | ||
Строка 105: | Строка 129: | ||
|data=dbtypes=types,dbnames=names,dbyear=year,dbquantity=sum(quantity),dbpercent=sum(quantity)/{{#var:at_total}}*100,dbgroups=groups | |data=dbtypes=types,dbnames=names,dbyear=year,dbquantity=sum(quantity),dbpercent=sum(quantity)/{{#var:at_total}}*100,dbgroups=groups | ||
}} | }} | ||
− | |||
− | |||
|- class="shadow" | |- class="shadow" | ||
! colspan=3 height="30" | Акционерные предприятия - {{PeoplePercent|{{#var:at_ao}}|{{#var:at_total}}}} | ! colspan=3 height="30" | Акционерные предприятия - {{PeoplePercent|{{#var:at_ao}}|{{#var:at_total}}}} | ||
Строка 122: | Строка 144: | ||
}} | }} | ||
}} | }} | ||
− | |} | + | |- |
− | + | }} | |
+ | }} | ||
+ | {{#if:{{#var:at_ooo}}|{{#!: | ||
{{#clear_external_data:}} | {{#clear_external_data:}} | ||
{{#get_db_data: | {{#get_db_data: | ||
db=db1 | db=db1 | ||
|from=statistic | |from=statistic | ||
− | |where=year={{#var:year}} AND groups=" | + | |where={{#if:{{#var:year}}|year={{#var:year}} AND}} groups="{{#var:groups}}" AND types="частное" |
|limit=1000 | |limit=1000 | ||
|group by=names | |group by=names | ||
Строка 134: | Строка 158: | ||
|data=dbtypes=types,dbnames=names,dbyear=year,dbquantity=sum(quantity),dbpercent=sum(quantity)/{{#var:at_total}}*100,dbgroups=groups | |data=dbtypes=types,dbnames=names,dbyear=year,dbquantity=sum(quantity),dbpercent=sum(quantity)/{{#var:at_total}}*100,dbgroups=groups | ||
}} | }} | ||
− | |||
− | |||
|- class="shadow" | |- class="shadow" | ||
! colspan=3 height="30" | Частные компании - {{PeoplePercent|{{#var:at_ooo}}|{{#var:at_total}}}} | ! colspan=3 height="30" | Частные компании - {{PeoplePercent|{{#var:at_ooo}}|{{#var:at_total}}}} | ||
Строка 149: | Строка 171: | ||
| | | | ||
'''{{{dbpercent}}}%''' | '''{{{dbpercent}}}%''' | ||
+ | }} | ||
+ | }} | ||
}} | }} | ||
}} | }} | ||
|} | |} | ||
+ | |||
__NOTOC__ __NOTITLE__ | __NOTOC__ __NOTITLE__ |
Текущая версия на 22:39, 19 декабря 2011
Статистика трудоустройства выпускников за 2004 год
Современный мир – мир информационных технологий. Информация сегодня является самым ценным и востребованным товаром. Жизнь любой организации (предприятия, государственного учреждения, учебного заведения, банка, фирмы, компании и.т.д.) в значительной степени зависит от того, насколько эффективно функционируют автоматизированные системы, системы передачи информации, насколько надежно защищены ее информационные ресурсы. На настоящее время кафедрой выпущено большое число специалистов очной, заочной и дистанционной форм обучения различных направлений и специальностей, обеспечивающих решение всех вышеперечисленных задач. Выпускники кафедры направляются и успешно работают на предприятиях Перми и Пермского края, России, ближнего и дальнего зарубежья. Знания и квалификация, полученные выпускниками кафедры, позволяют им занимать ведущие должности на предприятиях, государственной и частной форм собственности, связанных с разработкой, проектированием и эксплуатацией распределенных АСУ ТП, АСДУ, магистральных и локальных сетях передачи, обработки и распределения информации, инфокоммуникационных сетей новых поколений, обеспечением информационной безопасности.
Окончившие с отличием
Каждый год кафедра Автоматики и телемеханики выпускает более 100 молодых специалистов, успешно находящих себя в современной жизни. Но особую гордость кафедры всегда составляют лучшие из лучших - выпускники, окончившие обучение с отличием. На отдельной странице Вы можете ознакомиться с их списком за все годы работы кафедры.
Список выпускников кафедры, закончивших обучение с отличием
Выпускники кафедры на сайте ПНИПУ
Молодые специалисты, прошедшие свое обучение на кафедре Автоматики и телемеханики имеют реальные возможности активно заниматься научно-исследовательской деятельностью по приоритетных направлениям развития инновационных технологий. Предлагаем Вашему вниманию специальный раздел сайта ПНИПУ, посвященный нашим молодым выпускникам, на котором представлены их проекты и достижения.
Перейти в раздел "Выпускники кафедры АТ" сайта ПНИПУ
Навигация
Если Вас интересует статистика трудоустройства выпускников очного отделения кафедры "Автоматика и телемеханика" за определенный период времени, пожалуйста, выберите интересующий пункт из расположенного ниже меню.
Специальность 220201.65 "Управление и информатика в технических системах" (40 чел.)
Распределение выпускников по типам предприятий | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|
|
5 чел. |
| ||||
|
23 чел. |
| ||||
|
12 чел. |
|
Подробная статистика по типам предприятий | ||
---|---|---|
Государственные предприятия - 5 чел. (12.5%) | ||
|
1 чел. |
2.5000% |
|
1 чел. |
2.5000% |
|
3 чел. |
7.5000% |
Акционерные предприятия - 23 чел. (57.5%) | ||
|
2 чел. |
5.0000% |
|
1 чел. |
2.5000% |
|
1 чел. |
2.5000% |
|
1 чел. |
2.5000% |
|
1 чел. |
2.5000% |
|
5 чел. |
12.5000% |
|
2 чел. |
5.0000% |
|
3 чел. |
7.5000% |
|
2 чел. |
5.0000% |
|
4 чел. |
10.0000% |
|
1 чел. |
2.5000% |
Частные компании - 12 чел. (30%) | ||
|
1 чел. |
2.5000% |
|
3 чел. |
7.5000% |
|
1 чел. |
2.5000% |
|
1 чел. |
2.5000% |
|
2 чел. |
5.0000% |
|
1 чел. |
2.5000% |
|
1 чел. |
2.5000% |
|
1 чел. |
2.5000% |
|
1 чел. |
2.5000% |